Die Reihe umfasst mehrere Workshoptage mit insgesamt 82 Stunden und wird stets von zwei erfahrenen Trainer:Innen geleitet.

Präsenzmodule:

1. “Boxenstopp”: Führungskraft aufladen und neu starten (3 Tage)

• Führungspersönlichkeit: Entdecken Sie Ihre Stärken und Potenziale als Führungskraft.
• Haltung und Selbstmanagement: Entwickeln Sie eine souveräne und resiliente Haltung im Umgang mit Herausforderungen.
• Moderne Führungsgrundlagen: Lernen Sie die neuesten Trends und Methoden der Führung kennen.

2. “Miteinander stark”: Teamsteuerung und Konfliktmanagement (3 Tage)

• Teamsteuerung: Erfahren Sie, wie Sie Teams effektiver leiten und motivieren können.
• Konfliktmanagement: Lösen Sie Konflikte konstruktiver und stärken Sie die Teamkohäsion.

3. “Zukunft gestalten”: Changemanagement und Zukunftsgestaltung (3 Tage)

• Changemanagement: Gestalten Sie Veränderungsprozesse erfolgreicher und proaktiver.
• Zukunftsgestaltung: Begegnen Sie Herausforderungen mit einer neuen inneren Stärke.

Online-Impulse:

Zwischen den Präsenzmodulen finden jeweils zwei 2-stündige Online-Impulsworkshops statt, die das Gelernte vertiefen und den Austausch mit anderen Teilnehmern fördern.

Persönliches Coaching:

Ein 2-stündiges persönliches Coaching unterstützt Sie dabei, den Praxistransfer zu gewährleisten und Ihre individuellen Herausforderungen als Führungskraft zu reflektieren.