250217_Kooperativ_Ziele_gestalten (400352)
- Angebot-Nr.
- 00069687
- Preis
- 589,00 € (MwSt. fällt nicht an)
- Preisinfo
- zuzüglich zu den Seminargebühren fallen noch Kosten für Unterkunft und Verpflegung an. Für die Teilnahme an diesem Training entstehen Kosten gemäß dem gültigen Gesamtkatalog für die gemeinsamen Einrichtungen i. V. m. der beigefügten Modulinformation. Preisänderungen können nicht ausgeschlossen werden. Eine gesonderte Information über Preisänderungen erfolgt nicht. Bitte beachten Sie, dass immer der am Durchführungstermin gültige Preis in Aufstellung gebracht wird. Beachten Sie bitte auch die im Gesamtkatalog für die gemeinsamen Einrichtungen aufgeführten Rücktritts- und Stornierungsbedingungen.
- Termin
- 17.02.2025 - 20.02.2025
Startzeit: 13:00 Uhr
- Ort
- Visselhövede
Beschreibung des Angebotes
Dieses Training vermittelt grundlegende Aspekte aus der Motivations- und Zielpsychologie für die Beratung zur Beendigung der Langzeitarbeitslosigkeit bzw. des Langzeitleistungsbezuges. Grundbedingungen von Haltung und Beratung werden in den Kontext zur Lebensrealität langzeitarbeitsloser Menschen gesetzt. Darauf aufbauend werden Theoreme und Methoden zur Motivationsarbeit behandelt, die durch einzelne Aspekte des „Motivational Interviewings“ vertieft werden. Besondere Beachtung wird in diesem Zusammenhang die Identifizierung von Ressourcen und das lösungsorientierte Arbeiten mit diesen finden. Widerständen pos. begegnen und für Veränderungsarbeit nutzbar machen, ist ein weiterer Schwerpunkt.
Weitere Informationen zum Angebot
Inhalte:
• Haltung und Beratung
• Folgen und Wirkungen von Langzeitarbeitslosigkeit
• Grundlagen der Verhaltensänderung nach Prochaska
und Di Clemente
• Aspekte und Methoden des „Motivational
Interviewing“ nach Miller/Rollnik
• Ressourcenidentifizierung und Veränderungsarbeit
anhand des Zürcher Ressourcenmodells nach Storch
und Krause
• Zielarbeit mittels der „Heldenreise“
• Methoden der Visualisierung in der
Veränderungsarbeit
• Methodentraining
• Verbindlichkeit und Kooperationsplan
• Reflexion der eigenen Rolle in
Veränderungsprozessen
Angebotsmerkmale
- Form
- Vortrag/Seminar
- Dauer
- 24 Stunden
- Bildungsziel
- Die Teilnehmenden…
• wissen um ihre Rolle als Integrationsfachkraft und erkennen die Zusammenhänge zwischen Haltung,
Rolle, Beratung und Lebensrealitäten langzeitarbeitsloser Menschen.
• lernen unterschiedliche Aspekte von Motivation kennen und sind sich der Bedeutung für die
Integrationsarbeit bewusst.
• kennen Grundlagen der Zielpsychologie und Mechanismen von Veränderungsprozessen und
übertragen diese auf ihren Beratungskontext.
• können motivationsfördernde sowie ressourcen- und lösungsorientierte Methoden sicher anwenden.
• erkennen die Bedeutung einer gemeinschaftlichen Zielfestlegung als Basis für erfolgreiche Integrations- und Handlungsstrategien.
- Vertiefungsgrad
- Aufbau/-Ergänzung
- Zielgruppe
- Fallmanagerinnen und Fallmanager sowie Integrationsfachkräfte (SGB II)
- Zugangsvoraussetzungen
- Kenntnisse der Beratungskonzeption BeKo sind Voraussetzung.
Angebot-Nr. 00069687
Anbieter
Bundesagentur für Arbeit - SGB II-Kompetenzzentren Northeim und Weimar
- Postanschrift
- .
Schuhwall 24/25 37154 Northeim; Windmühlenstr. 19/21 99425 Weimar - Internet
- a:359/cs_id:69687Internet
- Anbieter-Infos
- Anbieter-Infos
- Weitere Angebote
- 99 weitere Angebote
Ansprechpartner
Sascha Albrecht
- Telefon
- 05551/9102-5037
- BTS-Northeim.SGBII-Kompetenzzentrum@arbeitsagentur.deKontaktformular
Veranstaltungsort
Seminarhotel Luisenhof
- Besucheranschrift
- Worthstraße 10
27374 Visselhövede - Google Maps